“Esta solução nos permite medir a cultura. Ela nos fornece métricas que nos dão total visibilidade de como as coisas estão indo, e agora podemos tomar decisões mais informadas.”
Rafael BergésDiretor de Recursos Humanos do Banco Galicia
![Galicia](https://os-assets.starmeup.com/images/our-clients/logo-galicia.png)
Descubra como o Banco Galicia ganhou uma vantagem competitiva em tempos desafiadores com nossa plataforma de engajamento de funcionários.
Sua História de Sucesso![Seta](https://os-assets.starmeup.com/images/stories/icon-arrow.png)
“Durante a pandemia, nosso foco era garantir o bem-estar de nossas pessoas. O próximo passo foi adotar a solução digital certa para continuar oferecendo experiências únicas aos nossos funcionários, independentemente de sua localização física.”
Mariana RivasHead de Cultura & Comunicação na Prisma
![Prisma](https://os-assets.starmeup.com/images/our-clients/logo-prisma.png)
Veja como a Prisma Medios de Pago está mantendo com sucesso suas equipes remotas alinhadas, engajadas e se saindo melhor do que nunca.
Sua História de Sucesso![Seta](https://os-assets.starmeup.com/images/stories/icon-arrow.png)
“O reconhecimento traça um caminho, fornece informações, coloca nomes em ações individuais. Ele dá visibilidade às pessoas dentro da organização. O StarMeUp facilita porque é ágil, simples e fácil de usar.”
Santiago BatlleDiretor de Recursos Humanos do Supervielle
![Supervielle](https://os-assets.starmeup.com/images/our-clients/logo-supervielle.png)
O Supervielle, uma das empresas de serviços financeiros de crescimento mais rápido na Argentina, escolheu o StarMeUp para passar por uma transformação cultural profunda.
Sua História de Sucesso![Seta](https://os-assets.starmeup.com/images/stories/icon-arrow.png)
A Prova Está nos Números
+51%
Aumento de conexões
+57%
Participação ativa
+88%
Adoção de valores